Pubblicazione del 23-02-2016

La variabilità di retribuzione dei Direttori Generali nella sanità italiana

Collana: Articoli

Pubblicato su "Sviluppo & Organizzazione", n. 268, gen/feb 2016

Questo articolo descrive un'analisi multilivello condotta per spiegare le determinanti delle retribuzioni dei Direttori Generali (DG) delle aziende sanitarie italiane sui dati del conto annuale del personale del 2012. Dall'analisi emerge che le retribuzioni delle figure apicali delle aziende non sembrano dipendere in modo significativo dai fattori suggeriti dalla normativa (D.P.C.M. 502/1995). Inoltre, gran parte della variabilità nelle retribuzioni è spiegata dalle differenze regionali.
Tra le variabili regionali più significative emerge l'assoggettamento a procedure di rientro dal deficit, di riequilibrio finanziario o riorganizzazione dei servizi.

Autore: Leonardo Ghezzi, Letizia Ravagli, Nicola Sciclone (Irpet) Luca Pirisi, Pierluigi Smaldone, Milena Vainieri (Laboratorio MeS-Management e Sanità dell'Istituto di Management della Scuola Superiore Sant'Anna di Pisa)

TAGS: retribuzioni, sanità, management

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